关于归侨侨眷港澳同胞眷属职工接待国（境）外来

常州探亲亲属假期问题的通知

各县（市）侨办、人事局、劳动局，市各区、局、公司（集团）、直属单位：

　　为了进一步贯彻落实《江苏省实施〈中华人民共和国归侨侨眷权益保护法〉办法》，充分发挥广大归侨侨眷的积极作用，做好海外侨胞和港澳同胞的接待工作，促进我市改革开放和经济发展，现将我市归侨、侨眷、港澳同胞眷属职工接待国（境）外来常州探亲亲属假期问题通知如下：

　　1、根据国务院侨办、国家人事局、国家劳动总局、财政部、公安部《关于归侨、侨眷职工出境探亲待遇问题的通知》（[82]侨政会字第011号）和国务院侨办、劳动人事部、财政部、国务院港澳办《关于港澳同胞眷属职工探亲待遇问题的通知》（[86]侨政会字第006号）精神，归侨、侨眷、港澳同胞眷属职工，符合国家规定享受出境探亲待遇，可用于在国内会见国外、港澳地区回来的配偶或父母。如归侨、侨眷职工不能出国探亲，其配偶或父母又不能回国会亲时，可改探国内的抚养人、配偶的父母，或改为会见国外回来会亲的同胞兄弟姐妹。其假期和路费可按上述两文件的具体规定办理。

　　2、根据劳动人事部《关于父母已经去世的归侨职工探望亲兄弟姐妹问题的复函》（劳人险[1983]71号）精神。父母去世的归侨职工，会见从国外回来的兄弟姐妹，每四年给假一次，每次二十天，国内段车旅费按已婚职工探亲假规定的标准报销；国内段车旅费自理。

　　3、不能享受探亲待遇的归侨、侨眷、港澳同胞眷属，接待国外、港澳地区回来探亲的亲属的假期，所在单位可以根据其亲疏情况和探亲时间的长短，每年给假一次，每次三至五天。去外地会亲的，可以根据实际需要另给路程假。上述假期均包括公休假日和法定节假日在内。路费自理、工资照发。对于国外、港澳地区回来探亲的重点人物，因工作需要其亲属参与接待，经市、县（市）侨办同主管部门研究商量后，假期可适当放宽，路费由原单位报销，工资待遇不变。

　　4、以上精神同样适用于外籍华人眷属职工。